Wat gebeurt er met het werkgeverspensioen bij overlijden?
Wat er met het werkgeverspensioen gebeurt bij overlijden hangt af van de afgesloten nabestaandenvoorzieningen. Met een restitutiedekking (återbetalningsskydd) gaat het opgebouwde pensioenkapitaal naar de familie. Als de overledene een nabestaandenpensioen of een collectieve levensverzekering via de werkgever (TGL) had, kan er een aanvullende uitkering worden gedaan. Als er geen enkele dekking is, blijven de gelden in het pensioensysteem achter als zogenaamde sterftewinsten.
De eerste stap is achterhalen waar de overledene het werkgeverspensioen had lopen en welke dekkingen van toepassing zijn. Veel zaken worden geregeld via de pensioenuitvoerder of Avtalat.
Restitutiedekking (Återbetalningsskydd)
Restitutiedekking houdt in dat het ingelegde pensioenkapitaal wordt uitgekeerd aan de nabestaanden, meestal als een maandelijkse uitkering gedurende 5 jaar (soms langer). Dit is een optie die velen hebben zonder dat zij zich daarvan bewust zijn.
Nabestaandenpensioen (Familjepension)
Een nabestaandenpensioen kan van toepassing zijn als de overledene onder de ITP2- of KTP2-regeling viel en een salaris had boven de 7,5 inkomensbasisbedragen. Dit wordt uitgekeerd aan de echtgenoot, echtgenote, geregistreerd partner of kinderen jonger dan 20 jaar.
Collectieve levensverzekering via de werkgever (TGL)
TGL is een collectieve levensverzekering via de werkgever. Als de werknemer vóór de pensioengerechtigde leeftijd overlijdt, wordt er een belastingvrij bedrag ineens uitgekeerd aan de naasten. De hoogte van dit bedrag hangt af van de leeftijd en de verzekeringsovereenkomst.
Wie wordt er aangemerkt als nabestaande?
Nabestaanden zijn in de regel de echtgenote, echtgenoot, geregistreerd partner, samenwonend partner en kinderen. U kunt vaak via een specifieke begunstigdenaanwijzing bij Avtalat bepalen wie het geld ontvangt of de volgorde hiervan wijzigen.
Wat moet u doen?
Neem contact op met de pensioenuitvoerder van de overledene of doe een melding via Avtalat. Veel uitkeringen worden automatisch overgemaakt zodra het overlijden is geregistreerd, maar voor sommige is een aanvraag vereist. Zoek uit of er sprake is van meerdere pensioenregelingen via verschillende werkgevers.
Veelgestelde vragen
Is het werkgeverspensioen erfelijk?
Alleen als er een restitutiedekking, nabestaandenpensioen of een daaraan gekoppelde levensverzekering actief is. Anders blijft het geld in het systeem achter.
Wie krijgt het geld?
De echtgenoot, echtgenote, geregistreerd partner, samenwonende partner of kinderen, afhankelijk van de dekking en de begunstigdenaanwijzing.
Wat is TGL?
Een collectieve levensverzekering via de werkgever die een belastingvrij bedrag ineens uitkeert aan de naasten bij overlijden vóór de pensioengerechtigde leeftijd.
Wilt u hulp bij de praktische zaken? Maak een Solace Care-account aan of lees meer handleidingen.
