Het overlijden van een partner verandert alles — ook hoe de gezinsfinanciën overeind blijven. Het nabestaandenpensioen is de manier van de Finse sociale zekerheid om de overlevende echtgenoot of geregistreerde partner financieel te ondersteunen wanneer het gezamenlijke inkomen plotseling halveert.
We weten dat dit geen makkelijke kost is om te lezen. Misschien heeft u net uw dierbare verloren of bereidt u zich voor op het feit dat uw partner niet lang meer bij u zal zijn. In deze gids leggen we uit wat het nabestaandenpensioen inhoudt, wie er recht op heeft, hoeveel er wordt uitgekeerd en hoe u dit aanvraagt. Ons doel is om u een duidelijk beeld te geven van wat u kunt verwachten — stap voor stap.
Wat is een nabestaandenpensioen?
Het nabestaandenpensioen is een maandelijkse uitkering die wordt betaald aan de echtgenoot of geregistreerde partner van de overledene. Het is bedoeld om een deel van het inkomen op te vangen dat door het overlijden van de partner wegvalt. Het nabestaandenpensioen bestaat uit twee delen: het nabestaandenpensioen uit de volksverzekering dat door Kela wordt uitgekeerd en het nabestaandenpensioen uit het pensioenstelsel voor werknemers, dat wordt uitgekeerd door pensioenuitvoerders zoals Varma, Ilmarinen en Keva.
Het verschil tussen deze twee systemen is belangrijk. Het Kela-nabestaandenpensioen is een zogenaamde minimumgarantie en is naast uw eigen inkomensniveau bijvoorbeeld gekoppeld aan uw woonsituatie. Het nabestaandenpensioen uit het werknemerspensioenstelsel is daarentegen gebaseerd op het pensioen dat de overleden partner tijdens diens leven heeft opgebouwd — hoe meer de partner tijdens de loopbaan heeft verdiend, hoe hoger het nabestaandenpensioen kan zijn.
Volgens het Centrum voor Pensioenen (Eläketurvakeskus) bedroeg het gemiddelde nabestaandenpensioen in het werknemerspensioenstelsel in 2025 780 euro per maand — 829 euro voor vrouwen en 441 euro voor mannen. De bedragen variëren sterk, afhankelijk van hoe lang en hoe succesvol de loopbaan van de overleden partner was.
Wie heeft er recht op een nabestaandenpensioen?
Het recht op een nabestaandenpensioen hangt af van de vraag of de nabestaande officieel getrouwd was of een geregistreerd partnerschap had met de overledene, en of er aan bepaalde voorwaarden met betrekking tot leeftijd en kinderen wordt voldaan. De hoofdregels zijn als volgt.
Huwelijk of geregistreerd partnerschap. U heeft recht op een nabestaandenpensioen als u officieel getrouwd was of een geregistreerd partnerschap had met de overledene. Geregistreerde partnerschappen zijn in de wetgeving voor het nabestaandenpensioen sinds 2002 gelijkgesteld aan het huwelijk, en met de introductie van het genderneutrale huwelijk staan alle officiële verbintenissen op gelijke voet.
Samenwonen en nabestaandenpensioen. Alleen samenwonen is niet voldoende. Als ongehuwd samenwonende partner kunt u alleen onder bepaalde voorwaarden aanspraak maken op een nabestaandenpensioen — bijvoorbeeld als u samen een kind heeft en voorafgaand aan het overlijden minimaal vijf jaar hebt samengewoond. Zonder deze voorwaarden heeft de samenwonende partner geen recht op een nabestaandenpensioen, ook al was de relatie van lange duur.
Kinderen of een huwelijk van voldoende duur. De nabestaande heeft recht op een nabestaandenpensioen als het gezin een gezamenlijk biologisch of geadopteerd kind heeft of heeft gehad. Als er geen gezamenlijk kind is, is de voorwaarde dat het huwelijk is gesloten voordat de overledene de leeftijd van 65 jaar bereikte en dat het huwelijk op het moment van overlijden minstens vijf jaar had geduurd.
De wetswijziging van 2022. Een belangrijke wijziging betreft de duur van het nabestaandenpensioen in het werknemerspensioenstelsel. Deze verandering is van toepassing op nabestaanden die in of na 1975 zijn geboren en van wie de partner op of na 1 januari 2022 is overleden. Zij ontvangen het nabestaandenpensioen gedurende maximaal tien jaar na het overlijden — of totdat het jongste gezamenlijke kind 18 jaar wordt, waarbij de langste termijn geldt. Voor nabestaanden die vóór 1975 zijn geboren, blijft het nabestaandenpensioen levenslang, tenzij de nabestaande opnieuw trouwt of een nieuw geregistreerd partnerschap aangaat.
Hoe hoog is het nabestaandenpensioen?
Het bedrag van het nabestaandenpensioen is geen vast bedrag — het wordt altijd individueel berekend. De berekening wordt beïnvloed door zowel het opgebouwde werknemerspensioen van de overleden partner als het eigen inkomens- en pensioenniveau van de nabestaande.
Nabestaandenpensioen in het werknemerspensioenstelsel. In principe ontvangt de nabestaande de helft van het opgebouwde werknemerspensioen van de overleden partner. Als de nabestaande een eigen werknemerspensioen of inkomen uit werk heeft, kan het nabestaandenpensioen worden verlaagd via de zogenaamde pensioenharmonisatie — uw eigen pensioen vermindert dus het nabestaandenpensioen dat u na uw partner ontvangt.
Het startpensioen (alkueläke) wordt de eerste zes maanden volledig uitgekeerd zonder pensioenharmonisatie, zodat de nabestaande de tijd heeft om zich aan de nieuwe situatie aan te passen. Daarna gaat het over in het vervolgpensioen (jatkoeläke), waarop de pensioenharmonisatie van invloed is.
Kela-nabestaandenpensioen. Het deel dat door Kela wordt uitgekeerd is een minimumgarantie die uit drie delen bestaat:
Startpensioen gedurende de eerste zes maanden: 388,92 euro per maand (2026).
Basistarief vervolgpensioen van 121,82 euro per maand — uitsluitend als de nabestaande de zorg heeft voor een kind jonger dan 18 jaar.
Aanvullend vervolgpensioen, dat inkomensafhankelijk is: het maximale bedrag van de volledige aanvulling is € 632,26 per maand voor een alleenstaande en € 547,05 per maand voor iemand die samenwoont met een partner of een andere persoon.
Het Kela-nabestaandenpensioen wordt uitgekeerd tot de leeftijd van 65 jaar — daarna wordt het vervangen door het ouderdomspensioen.
Voorbeeld. Als het opgebouwde werknemerspensioen van de overleden partner 2.000 euro per maand bedroeg, is het startniveau van het nabestaandenpensioen in het werknemerspensioenstelsel 1.000 euro. Als de nabestaande een eigen werknemerspensioen of inkomen uit werk heeft, wordt dit bedrag verlaagd via de pensioenharmonisatie. Het Kela-deel wordt afzonderlijk berekend op basis van het eigen inkomen.
Het is altijd verstandig om de exacte bedragen op basis van uw eigen situatie te berekenen. De Kela-rekenhulp voor nabestaandenpensioen helpt u bij het schatten van de hoogte, en via de dienst työeläke.fi kunt u uw eigen pensioengegevens inzien.
Hoe vraagt u een nabestaandenpensioen aan?
Het nabestaandenpensioen wordt niet automatisch toegekend — u moet dit zelf aanvragen. Het is raadzaam om de aanvraag zo snel mogelijk in te dienen, aangezien de uitkering met terugwerkende kracht over maximaal zes maanden wordt uitbetaald. Er zijn twee aanvragen: één voor het werknemerspensioenstelsel en één voor Kela.
1. Vraag het nabestaandenpensioen uit het werknemerspensioenstelsel aan. De aanvraag wordt ingediend bij de pensioenuitvoerder waarbij de overleden partner verzekerd was. Als u niet weet welke pensioenuitvoerder dit is, kunt u de aanvraag indienen bij een willekeurige pensioenuitvoerder of bij het Centrum voor Pensioenen (Eläketurvakeskus) — zij sturen deze dan door naar de juiste instantie. Digitaal aanvragen kan via de service työeläke.fi.
2. Vraag het Kela-nabestaandenpensioen aan. De aanvraag wordt ingediend via de online dienst van Kela op kela.fi of via een papieren formulier (E204). Voeg de benodigde bewijsstukken toe — Kela geeft duidelijke instructies over welke documenten vereist zijn.
3. Bereid de bijlagen voor. Vereiste bijlagen kunnen onder meer zijn: een uittreksel uit het bevolkingsregister, een huwelijksakte of bewijs van geregistreerd partnerschap, gegevens over eventuele kinderen, een eventuele samenwoonverklaring en gegevens over uw eigen inkomen en pensioenen. Op de websites van Kela en de pensioenuitvoerders vindt u actuele checklists.
4. Wacht op het besluit. De verwerkingstijd van een pensioenaanvraag bedraagt doorgaans enkele weken. Het besluit van Kela volgt meestal binnen 1 tot 2 maanden. U ontvangt het besluit schriftelijk, met daarin de exacte hoogte van het nabestaandenpensioen en de betaaldatum.
Als u merkt dat u hier op dit moment de kracht niet voor heeft, onthoud dan dat iemand anders de aanvraag voor het nabestaandenpensioen namens u kan doen met een machtiging — bijvoorbeeld een volwassen kind of een broer of zus.
Nabestaandenpensioen en gezins pensioen — wat is het verschil?
Het nabestaandenpensioen is onderdeel van het bredere gezinspensioenstelsel (perhe-eläke). Gezinspensioen is de overkoepelende term voor pensioenen die worden uitgekeerd aan overlevende gezinsleden: het nabestaandenpensioen voor partners, het wezenpensioen voor kinderen jonger dan 18 jaar en, in bepaalde situaties, uitkeringen aan andere personen die ten laste kwamen van de overledene.
De gezinspensioenen die verband houden met één overlijden worden gezamenlijk berekend — als de partner en de kinderen recht hebben op een gezamenlijk gezinspensioen, wordt dit onder de partijen verdeeld op de wettelijk voorgeschreven wijze. Kinderen ontvangen echter altijd hun eigen aandeel, en het aandeel van elk kind blijft gelijk, ongeacht hoeveel kinderen pensioen ontvangen.
Als u minderjarige kinderen heeft, is het verstandig om het nabestaandenpensioen en het wezenpensioen tegelijkertijd aan te vragen. Het grootste deel van het proces is identiek.
Wat gebeurt er als u opnieuw trouwt?
Als een nabestaande vóór de leeftijd van 50 jaar opnieuw trouwt of een nieuw geregistreerd partnerschap aangaat, wordt het nabestaandenpensioen uit het werknemerspensioenstelsel beëindigd. In dat geval wordt echter een eenmalige uitkering ter waarde van drie jaar nabestaandenpensioen uitbetaald — een soort startkapitaal voor een nieuwe levensfase. Het is goed om dit te weten, zodat nieuwe levenskeuzes niet leiden tot financiële verrassingen.
Voor een nabestaande die na de leeftijd van 50 jaar opnieuw trouwt, blijft het nabestaandenpensioen behouden, tenzij er wijzigingen optreden in de overige voorwaarden.
Wanneer stopt het nabestaandenpensioen?
Er zijn een aantal redenen waarom het nabestaandenpensioen eindigt. Na de hervorming van 2022 eindigt het nabestaandenpensioen uit het werknemerspensioenstelsel voor nabestaanden die in of na 1975 zijn geboren en van wie de partner op of na 1 januari 2022 is overleden, tien jaar na de ingangsdatum — of wanneer het jongste gezamenlijke kind 18 jaar wordt, waarbij de langste termijn geldt. Het Kela-nabestaandenpensioen eindigt wanneer de nabestaande de leeftijd van 65 jaar bereikt en overgaat op het eigen ouderdomspensioen.
Het nabestaandenpensioen eindigt ook als de nabestaande vóór de leeftijd van 50 jaar opnieuw trouwt, zoals hierboven beschreven.
Praktische checklist na een overlijden
Het aanvragen van een nabestaandenpensioen is slechts een onderdeel van de lange lijst met praktische zaken die na het overlijden van een dierbare moeten worden geregeld. Volgens het Solace Care – Customer Survey 2026-onderzoek besteden Finse gezinnen meer dan 400 uur aan het regelen van zaken met 40 verschillende instanties na het overlijden van een partner of ouder. In die periode is het belangrijk om u op één ding tegelijk te kunnen richten.
Solace Care helpt Finse gezinnen bij het navigeren door de praktische afwikkeling na het overlijden van een dierbare — van pensioenaanvragen tot de erfbelastingaangifte. U kunt in uw eigen tempo te werk gaan en krijgt duidelijke stappen aangereikt over wat u vervolgens moet doen.
Veelgestelde vragen
Kan een ongehuwd samenwonende partner een nabestaandenpensioen krijgen? Een samenwonende partner kan alleen onder bepaalde voorwaarden een nabestaandenpensioen ontvangen — in de praktijk wanneer de partners een gezamenlijk kind hebben en voorafgaand aan het overlijden minimaal vijf jaar hebben samengewoond. Zonder deze voorwaarden heeft de samenwonende partner geen recht op een nabestaandenpensioen.
Hoe lang wordt het nabestaandenpensioen uitgekeerd? Het nabestaandenpensioen uit het werknemerspensioenstelsel is levenslang voor nabestaanden die vóór 1975 zijn geboren. Voor degenen die in of na 1975 zijn geboren en van wie de partner op of na 1 januari 2022 is overleden, wordt het nabestaandenpensioen gedurende maximaal tien jaar uitgekeerd — of totdat het jongste gezamenlijke child 18 jaar wordt, waarbij de langste termijn geldt. Het Kela-nabestaandenpensioen eindigt uiterlijk wanneer de nabestaande 65 jaar wordt.
Hoeveel bedraagt het nabestaandenpensioen gemiddeld? Volgens statistieken van het Centrum voor Pensioenen bedroeg het gemiddelde nabestaandenpensioen in het werknemerspensioenstelsel in 2025 780 euro per maand (829 euro voor vrouwen, 441 euro voor mannen). De bedragen variëren sterk afhankelijk van de hoogte van het werknemerspensioen dat de overleden partner had opgebouwd.
Wanneer moet het nabestaandenpensioen worden aangevraagd? Zo snel mogelijk. Het nabestaandenpensioen wordt met terugwerkende kracht over maximaal zes maanden uitbetaald, dus een vertraging in de aanvraag kan betekenen dat u recht op een uitkering misloopt.
Kan men een nabestaandenpensioen ontvangen uit een geregistreerd partnerschap? Ja. Geregistreerde partnerschappen zijn in de wetgeving voor het nabestaandenpensioen sinds 2002 gelijkgesteld aan het huwelijk.
Wilt u hulp bij het papierwerk na een overlijden? Maak een Solace Care-account aan of lees meer gidsen.
Lees ook
