Een nabestaandenpensioen is financiële ondersteuning voor naaste nabestaanden na een overlijden — in de eerste plaats de echtgenoot, partner en kinderen. In Noorwegen is dit afkomstig uit drie bronnen: de volksverzekering (NAV), het openbaar bedrijfspensioen (zoals SPK of KLP) en private pensioen- en verzekeringsregelingen. Hoeveel u ontvangt, hangt af van de regeling waaronder de overledene viel. Vanuit de NAV is de belangrijkste uitkering momenteel de transitie-uitkering (omstillingsstønad) voor nabestaanden jonger dan 67 jaar, met een maximaal tarief van 2,25 keer het basisbedrag — circa 307.000 NOK per jaar met het basisbedrag van 136.549 NOK (per 1 mei 2026) — terwijl kinderen een wezenpensioen ontvangen. Deze gids legt uit wie recht heeft op wat, en hoeveel.
Wat is een nabestaandenpensioen?
Een nabestaandenpensioen is een uitkering aan naaste nabestaanden van een overleden persoon — doorgaans de echtgenoot, partner of kinderen — om het inkomensverlies door het overlijden te compenseren. In Noorwegen bestaan er verschillende vormen van nabestaandenpensioen: vanuit de Folketrygden (NAV), vanuit openbare bedrijfspensioenen (Statens pensjonskasse, gemeentelijke pensfondsen) und vanuit private pensioenregelingen.
De regels zijn in 2024 aanzienlijk gewijzigd. Per 1 januari 2024 is het oude partnerpensioen van de Folketrygden afgeschaft en vervangen door de omstillingsstønad (transitie-uitkering) voor achtergebleven echtgenoten en partners.
Wat is de omstillingsstønad (voorheen partnerpensioen)?
De omstillingsstønad is de NAV-uitkering voor achtergebleven echtgenoten, geregistreerde partners en samenwonenden jonger dan 67 jaar die hun partner hebben verloren. Deze is bedoeld als tijdelijke ondersteuning bij de overgang naar financiële zelfstandigheid. Het oude nabestaandenpensioen wordt uitgefaseerd: er worden geen nieuwe uitkeringen verstrekt, en wie deze al ontving, krijgt deze nog maximaal drie jaar vanaf 1 januari 2024, met de laatste betaling in december 2026.
Belangrijkste punten:
De uitkering is inkomensafhankelijk — deze wordt gekort bij een arbeidsinkomen boven een vrijgesteld bedrag
De maximale uitkering bedraagt 2,25 G per jaar. Met het basisbedrag van 136.549 NOK (per 1 mei 2026) komt dit overeen met ongeveer 307.000 NOK per jaar vóór korting
De uitkering wordt maximaal 3 jaar verstrekt en kan met maximaal 2 jaar worden verlengd (totaal 5 jaar) als u een noodzakelijke opleiding volgt of deelneemt aan re-integratieactiviteiten
Na 6 maanden dient u in de regel werkzaam te zijn of deel te nemen aan re-integratieactiviteiten
U moet ten minste 5 jaar getrouwd zijn geweest, of gezamenlijke kinderen hebben of hebben gehad met de overledene, om recht te hebben op de uitkering
U kunt de omstillingsstønad aanvragen via nav.no.
Wie krijgt wezenpensioen na het overlijden van een ouder?
Kinderen die een ouder verliezen, hebben recht op een wezenpensioen (barnepensjon) van de Folketrygden. De regels zijn per 1 januari 2024 verruimd: het wezenpensioen bedraagt nu 1 G per jaar als één ouder nog leeft, en 2,25 G per jaar als het kind beide ouders heeft verloren. Met het basisbedrag van 2026 (136.549 NOK) komt 1 G overeen met ongeveer 137.000 NOK per jaar. Het pensioen wordt nu verstrekt totdat het kind 20 jaar wordt (voorheen 18 jaar), en elk kind krijgt een eigen wezenpensioen — dit wordt niet langer verdeeld onder de kinderen zoals vóór 2024 het geval was.
Wat is het nabestaandenpensioen uit een openbaar bedrijfspensioen?
Werknemers in de publieke sector (rijk, gemeente, ziekenhuizen) vallen onder bedrijfspensioenregelingen — zoals Statens pensjonskasse (SPK), KLP of gemeentelijke pensioenfondsen. Deze kunnen voorzien in een partnerpensioen en wezenpensioen voor nabestaanden.
De SPK keert bijvoorbeeld een partnerpensioen uit ter hoogte van 9 procent van de pensjonsgrunnlag (de pensioengrondslag) van de overledene. U kunt meer lezen over de regels van de SPK op spk.no/etterlattepensjon.
Let op: de regels verschillen per pensioenregeling. Het is belangrijk om na te gaan bij welk pensioenfonds de overledene was aangesloten en contact op te nemen met het desbetreffende fonds om een aanvraag in te dienen.
Hoe zit het met nabestaandenpensioen in de private sector?
Werknemers in de private sector kunnen een nabestaandenpensioen hebben via:
Verplichte pensioenregeling (OTP): Sommige OTP-regelingen voorzien in een nabestaandenpensioen, maar dit is niet wettelijk verplicht. Controleer de pensioenovereenkomst van de overledene of neem contact op met de werkgever.
Collectieve levensverzekering (Gruppelivsforsikring): Veel werkgevers bieden een collectieve levensverzekering aan die een eenmalig bedrag (vaak 1–6 G) uitkeert aan nabestaanden. Lees hierover meer in onze gids over collectieve levensverzekeringen.
Individuele levensverzekering: Als de overledene een individuele levensverzekering had, wordt dit uitgekeerd aan de begunstigde, onafhankelijk van een eventueel nabestaandenpensioen.
Wat is het wezenpensioen uit een bedrijfspensioen?
Naast het wezenpensioen van de Folketrygden kunnen kinderen in sommige gevallen recht hebben op een wezenpensioen uit een openbaar bedrijfspensioen. De SPK keert bijvoorbeeld een wezenpensioen uit van 15 procent van de pensioengrondslag per kind, totdat het kind de leeftijd van 20 jaar bereikt.
Wat moet u direct na het overlijden regelen?
Om uw pensioenrechten veilig te stellen, dient u de volgende stappen te ondernemen:
Vraag een overlijdensverklaring aan via de arts of het ziekenhuis
Meld het overlijden bij de NAV (zij ontvangen gegevens van het bevolkingsregister, maar dit kan enige tijd duren)
Neem contact op met de werkgever van de overledene om de pensioenregeling en collectieve levensverzekering te verifiëren
Vraag tijdig de omstillingsstønad aan op nav.no
Neem contact op met SPK, KLP of een ander pensioenfonds als de overledene in overheidsdienst was
Waarmee kan Solace Care u helpen?
Het is eenvoudig om het overzicht te verliezen over de pensioenregelingen van de overledene. Solace Care brengt alles samen op één plek — verzekeringen, pensioenregelingen, bankrekeningen — zodat u geen gelden misloopt waar u recht op heeft.
Wilt u hulp bij de praktische afwikkeling? Maak een Solace Care-account aan of lees onze overige gidsen.
Lees verder
