Vad är arbetsskadeförsäkring?
Arbetsskadeförsäkring är en försäkring som täcker ekonomisk förlust om en anställd skadas, blir sjuk eller avlider till följd av sitt arbete. Den är lagstadgad: enligt arbetsskadeförsäkringslagen måste alla arbetsgivare i Norge teckna en sådan försäkring för sina anställda.
De flesta av oss tänker inte på arbetsskadeförsäkring förrän något faktiskt händer. Men för en anställd som drabbas av en bestående skada — eller för en familj som förlorar sin försörjare i en arbetsplatsolycka — är den ofta helt avgörande för ekonomin. Den här guiden förklarar vad försäkringen täcker.
Vem omfattas?
Alla arbetstagare omfattas, oavsett hur stor eller liten deltidstjänst de har. Det är arbetsgivarens skyldighet att teckna och betala för försäkringen. Egenföretagare och frilansare omfattas inte automatiskt utan behöver teckna en egen försäkring. Om en arbetsgivare skulle ha missat att teckna den lagstadgade försäkringen kan den drabbade ändå få ersättning genom en gemensam poolordning som försäkringsbolagen står bakom.
Vad täcker en arbetsskadeförsäkring?
Försäkringen täcker arbetsskada (skada efter en olycka i arbetet) och vissa arbetssjukdomar. Den kan ge ersättning för:
Faktiska och framtida merkostnader till följd av skadan
Inkomstförlust och förlust av framtida förvärvsförmåga
Ménersättning vid bestående medicinsk invaliditet
Ersättning till efterlevande om den anställde avlider
Vad har efterlevande rätt till vid dödsfall?
Om en anställd avlider till följd av en arbetsskada eller en godkänd arbetssjukdom kan make/maka, sambo och barn ha rätt till ersättning för förlust av försörjare. Ersättningen till barn beräknas bland annat utifrån barnets ålder, vilket innebär att yngre barn får ett högre belopp. Detta betalas ut utöver en eventuell tjänstegrupplivförsäkring och efterlevandepension. Läs mer om efterlevandepension.
Arbetsskadeförsäkring och NAV — vad är skillnaden?
Vid en godkänd arbetsskada kan du ha rätt till stöd både från NAV (folketrygden) och från arbetsskadeförsäkringen. NAV kan ge ménersättning och bättre täckning för vissa kostnader, medan arbetsskadeförsäkringen täcker den ekonomiska förlusten utöver detta. Du anmäler arbetsskadan både till arbetsgivaren/försäkringsbolaget och till NAV.
Hur anmäler du en arbetsskada?
Anmäl skadan till arbetsgivaren så snart som möjligt
Arbetsgivaren anmäler skadan vidare till försäkringsbolaget och till NAV
Sök vård hos läkare så att skadan blir ordentligt dokumenterad
Spara all dokumentation kring utgifter och inkomstbortfall
Vid dödsfall är det de efterlevande som anmäler anspråket till försäkringsbolaget, i samråd med arbetsgivaren.
Hur kan Solace Care hjälpa till?
Efter ett dödsfall är det tungt och svårt att sätta sig in i vilka försäkringar och ersättningar familjen har rätt till. Solace Care hjälper er som efterlevande att få en överblick och anmäla kraven till rätt instans, så att ni kan andas ut lite i taget.
Vill du ha praktisk hjälp och stöd längs vägen? Skapa ett konto hos Solace Care eller läs fler vägledande artiklar.
