
Vad är efterlevandepension?
Efterlevandepension är en förmån som ges till nära efterlevande efter en avliden person — vanligtvis make/maka, sambo eller barn — för att kompensera för inkomstbortfallet vid dödsfallet. I Norge finns det olika former av efterlevandepension: från Folketrygden (NAV), från offentliga tjänstepensioner (Statens pensjonskasse, kommunala kassor) och från privata pensionsordningar.
Reglerna ändrades avsevärt 2024. Från och med 1 januari 2024 avskaffades den gamla make/makapensionen från Folketrygden och ersattes av omställningsstöd för efterlevande make/maka och sambor.
Vad är omställningsstöd (tidigare make/makapension)?
Omställningsstöd är NAV:s förmån till efterlevande make/maka, registrerad partner och sambo som har förlorat sin partner. Den är tänkt att hjälpa till med övergången till att klara sig ekonomiskt på egen hand — och är tidsbegränsad.
Viktiga punkter:
Förmånen inkomstprövas — den minskar gradvis ju mer du tjänar
Maximal förmån är cirka 2,25G per år (ungefär 279 000 kronor per maj 2024)
Stöd ges i upp till 3 år, och kan förlängas till 5 år om du studerar eller befinner dig i en övergångsperiod
Du måste ha varit gift eller samboende i minst 5 år, eller ha gemensamma barn, för att ha rätt till förmånen
Ansökan om omställningsstöd skickas via nav.no.
Vem får barnpension efter en förälders död?
Barn som förlorar en av sina föräldrar har rätt till barnpension från Folketrygden. Från 2024 höjdes barnpensionens nivå till 2,25G per år (tills barnet fyller 20 år) om båda föräldrarna är döda, och 1G per år om en förälder lever. Barnpensionen betalas ut direkt från NAV och är skattefri för barn under 17 år.
Vad är efterlevandepension från offentlig tjänstepension?
Anställda i offentlig sektor (stat, kommun, sjukhus) omfattas av tjänstepensionsordningar — som Statens pensjonskasse (SPK), KLP eller kommunala pensionskassor. Dessa kan ge efterlevandepension till make/maka och barnpension till efterlevande.
SPK ger till exempel make/makapension motsvarande 9 procent av den avlidnes pensionsunderlag. Du kan läsa mer om SPK:s regler på spk.no/etterlattepensjon.
Observera att reglerna varierar mellan olika pensionsordningar. Det är viktigt att kontrollera vilken pensionsordning den avlidne var medlem i och kontakta den aktuella kassan för att ansöka.
Vad gäller efterlevandepension från privat sektor?
Anställda i privat sektor kan ha efterlevandepension genom:
Obligatorisk tjänstepension (OTP): Vissa OTP-ordningar inkluderar efterlevandepension, men det är inte lagstadgat. Kontrollera den avlidnes pensionsavtal eller kontakta arbetsgivaren.
Gruppförsäkring: Många arbetsgivare erbjuder gruppförsäkring med ett engångsbelopp (ofta 1–6G) till efterlevande.
Privat livförsäkring: Om den avlidne hade en individuell livförsäkring betalas den ut till förmånstagaren oavsett efterlevandepension.
Vad är efterlevandepension till barn (barnpension från AFP och tjänstepension)?
Utöver Folketrygdens barnpension kan barn i vissa fall ha rätt till barnpension från offentlig tjänstepension. SPK ger till exempel barnpension på 15 procent av pensionsunderlaget per barn, tills barnet fyller 20 år. Barnpensionen minskar om det finns många barn.
Vad bör du göra direkt efter dödsfallet?
För att säkra pensionsrättigheter bör du:
Skaffa dödsattest från läkare eller sjukhus
Anmäla dödsfallet till NAV (de hämtar uppgifter från Folkeregisteret, men det kan ta tid)
Kontakta den avlidnes arbetsgivare för att klargöra tjänstepensionsordning och gruppförsäkring
Ansöka om omställningsstöd på nav.no inom skälig tid
Kontakta SPK, KLP eller annan pensionskassa om den avlidne var offentliganställd
Vad kan Solace Care hjälpa med?
Det är lätt att tappa överblicken över vilka pensionsordningar den avlidne hade. Solace Care samlar allt på ett ställe — försäkringar, pensionsordningar, bankkonton — så att du inte går miste om pengar du har rätt till. Kom igång gratis här.




