Att förlora sin partner förändrar allt — även hur familjens ekonomi ska gå ihop. Efterlevandepensionen är det finländska socialskyddets sätt att hjälpa en efterlevande make eller registrerad partner att klara sig ekonomiskt när de gemensamma inkomsterna plötsligt halveras.
Vi vet att det här inte är lätt att läsa. Kanske har du precis förlorat någon som stod dig nära, eller så förbereder du dig på att din partner inte kommer att finnas hos dig så mycket längre. I den här guiden går vi igenom vad efterlevandepension innebär, vem som har rätt till den, hur mycket som betalas ut och hur du ansöker. Vårt mål är att ge dig en klar bild av vad du kan förvänta dig — en sak i taget.
Vad innebär efterlevandepension?
Efterlevandepension är en månatlig förmån som betalas ut till en avliden persons make eller registrerade partner. Syftet är att ersätta en del av den försörjning som går förlorad när partnern dör. Efterlevandepensionen består av två delar: efterlevandepension enligt folkpensionssystemet som betalas ut av Fpa och efterlevandepension enligt arbetspensionssystemet, som betalas ut av arbetspensionsanstalter som Varma, Ilmarinen och Keva.
Skillnaden mellan dessa två system är viktig. Fpa:s efterlevandepension är ett så kallat minimiskydd och är utöver din egen inkomstnivå även kopplat till exempelvis din boendeform. Arbetspensionens efterlevandepension baseras i sin tur på den arbetspension som den avlidne partnern tjänat in under sin livstid — ju mer partnern har tjänat under sitt yrkesliv, desto större kan efterlevandepensionen bli.
Enligt Pensionsskyddscentralen var den genomsnittliga efterlevandepensionen inom arbetspensionssystemet 780 euro i månaden år 2025 — 829 € för kvinnor och 441 € för män. Beloppen varierar mycket beroende på hur lång och framgångsrik yrkeskarriär den avlidna partnern hade hunnit ha.
Vem har rätt till efterlevandepension?
Rätten till efterlevandepension beror på om den efterlevande var officiellt gift eller i ett registrerat partnerskap med den avlidne, samt om vissa villkor gällande ålder och barn är uppfyllda. Huvudreglerna är följande.
Äktenskap eller registrerat partnerskap. Du har rätt till efterlevandepension om du var officiellt gift eller i ett registrerat partnerskap med den avlidne. Registrerade partnerskap har jämställts med äktenskap i efterlevandepensionslagstiftningen sedan år 2002, och i och med den könsneutrala äktenskapslagen är alla officiella förbund på samma linje.
Samboende och efterlevandepension. Att bara bo tillsammans räcker inte. Som sambo kan du endast få efterlevandepension under vissa förutsättningar — till exempel om ni har ett gemensamt barn och har bott tillsammans i minst fem år före dödsfallet. Utan dessa villkor har en sambo inte rätt till efterlevandepension, även om det gemensamma livet har varit långt.
Barnvillkor eller tillräckligt långt äktenskap. Den efterlevande har rätt till efterlevandepension om det finns eller har funnits ett gemensamt barn i familjen — biologiskt eller adopterat. Om det inte finns något gemensamt barn krävs att äktenskapet ingicks innan den avlidne fyllde 65 år och att äktenskapet hade varat i minst fem år vid dödsfallet.
Lagreformen 2022. En viktig förändring gäller varaktigheten för efterlevandepensionen inom arbetspensionssystemet. Reformen gäller efterlevande som är födda år 1975 eller senare och vars partner har dött den 1 januari 2022 eller därefter. Till dem betalas efterlevandepensionen ut i högst tio år från dödsfallet — eller tills det yngsta av de gemensamma barnen fyller 18 år, beroende på vilket som ger längst tid. För efterlevande födda före 1975 förblir arbetspensionens efterlevandepension livslång, såvida inte den efterlevande ingår ett nytt äktenskap eller registrerat partnerskap.
Hur mycket är efterlevandepensionen?
Efterlevandepensionens belopp är inte en fast summa — den beräknas alltid individuellt. Beräkningen påverkas av både den avlidna partnerns intjänade arbetspension och den efterlevandes egna inkomst- och pensionsnivå.
Efterlevandepension inom arbetspensionssystemet. I utgångspunkten får den efterlevande hälften av den avlidna partnerns intjänade arbetspension. Om den efterlevande har egen arbetspension eller förvärvsinkomst kan efterlevandepensionen minskas genom en så kallad pensionssamordning — din egen pension minskar alltså den efterlevandepension du får efter din partner.
Begynnelsepensionen betalas ut till fullt belopp under de första sex månaderna utan pensionssamordning, så att den efterlevande får tid att anpassa sig till den nya situationen. Därefter påbörjas fortsättningspensionen, som påverkas av pensionssamordningen.
Fpa:s efterlevandepension. Den del som betalas ut av Fpa är ett minimiskydd som är uppdelat i tre delar:
Begynnelsepension under de första sex månaderna: 388,92 euro i månaden (2026).
Fortsättningspensionens grundbelopp på 121,82 euro i månaden — endast om den efterlevande har vårdnaden om ett barn under 18 år.
Fortsättningspensionens kompletteringsbelopp, som är inkomstprövat: maxbeloppet för fullt kompletteringsbelopp är 632,26 €/mån för den som bor ensam och 547,05 €/mån för den som bor tillsammans med en partner eller en annan person.
Fpa:s efterlevandepension betalas ut högst fram till 65 års ålder — därefter ersätts den av ålderdomspension.
Exempel. Om den avlidna partnerns intjänade arbetspension var 2 000 euro i månaden är utgångsnivån för efterlevandepensionen inom arbetspensionssystemet 1 000 euro. Om den efterlevande får egen arbetspension eller förvärvsinkomst minskar beloppet genom pensionssamordningen. Fpa:s andel beräknas separat utifrån de egna inkomsterna.
Det är alltid bäst att räkna ut de exakta beloppen utifrån din egen situation. Fpa:s räknare för efterlevandepension hjälper dig att uppskatta beloppet, och i tjänsten arbetspension.fi kan du se dina egna arbetspensionsuppgifter.
Hur ansöker man om efterlevandepension?
Efterlevandepensionen kommer inte automatiskt — du måste ansöka om den. Det lönar sig att göra ansökan så snart som möjligt, eftersom förmånen betalas ut retroaktivt för högst sex månader. Det finns två ansökningar: en till arbetspensionssystemet och en till Fpa.
1. Sök efterlevandepension från arbetspensionssystemet. Ansökan skickas till den arbetspensionsanstalt där den avlidna partnern var försäkrad. Om du inte vet vilken pensionsanstalt det är kan du skicka ansökan till valfri arbetspensionsanstalt eller till Pensionsskyddscentralen — de vidarebefordrar den till rätt ställe. Du kan ansöka elektroniskt via tjänsten arbetspension.fi.
2. Sök efterlevandepension från Fpa. Ansökan görs i Fpa:s e-tjänst på fpa.fi eller med en pappersblankett (E204). Bifoga nödvändiga intyg — Fpa ger tydliga instruktioner om vilka dokument som behövs.
3. Förbered bilagorna. Bilagor som kan behövas är bland annat ämbetsbetyg, vigselintyg eller registreringsbevis, uppgifter om barn, eventuellt sambointyg samt uppgifter om egna inkomster och pensioner. På Fpa:s och arbetspensionsanstalternas webbplatser hittar du aktuella listor.
4. Vänta på beslutet. Handläggningstiden för en arbetspensionsansökan är vanligtvis några veckor. Fpa:s beslut kommer i regel inom 1–2 månader. Du får beslutet skriftligen och där framgår det exakta beloppet för efterlevandepensionen samt utbetalningsdagen.
Om du känner att du inte har kraft till detta just nu, kom ihåg att efterlevandepensionen även kan sökas av någon annan med fullmakt — till exempel ett vuxet barn eller ett syskon.
Efterlevandepension och familjepension — vad är skillnaden?
Efterlevandepension är en del av det bredare familjepensionssystemet. Familjepension är ett samlingsnamn för de pensioner som betalas ut till efterlevande familjemedlemmar: efterlevandepension till makar, barnpension till barn under 18 år och i vissa situationer även förmåner till andra anhöriga för försörjning.
De familjepensioner som är kopplade till ett dödsfall beräknas tillsammans — om efterlevande och barn tillsammans har rätt till en familjepension, fördelas den mellan parterna på det sätt som lagen föreskriver. Barnen får dock alltid sin egen andel, och varje barns andel förblir densamma oavsett hur många barn som får pension.
Om du har minderåriga barn är det klokt att ansöka om både efterlevandepension och barnpension samtidigt. Det mesta av processen är densamma.
Vad händer om du gifter om dig?
Om en efterlevande gifter om sig eller registrerar ett nytt partnerskap före 50 års ålder upphör efterlevandepensionen från arbetspensionssystemet. I så fall betalas dock ett engångsbelopp ut som motsvarar tre års efterlevandepension — en sorts startbidrag för den nya livsfasen. Detta är bra att veta så att nya livsval inte kommer som en ekonomisk överraskning.
För en efterlevande som gifter om sig efter att ha fyllt 50 år behålls efterlevandepensionen, såvida inga andra villkor ändras.
När upphör efterlevandepensionen?
Det finns några olika anledningar till att efterlevandepensionen upphör. Efter 2022 års reform upphör arbetspensionens efterlevandepension för efterlevande födda 1975 eller senare, vars partner har dött 1.1.2022 eller därefter, tio år efter att den började betalas ut — eller när det yngsta gemensamma barnet fyller 18 år, beroende på vilket som ger längst tid. Fpa:s efterlevandepension upphör när den efterlevande fyller 65 år och övergår till sin egen ålderdomspension.
Efterlevandepensionen upphör också om den efterlevande gifter om sig före 50 års ålder, som beskrivits ovan.
Checklista för praktiska saker efter ett dödsfall
Att ansöka om efterlevandepension är bara en del av den långa lista med praktiska saker som man ställs inför efter en närståendes död. Enligt en undersökning från Solace Care – Customer Survey 2026 lägger finländska familjer över 400 timmar på att uträtta ärenden hos 40 olika instanser efter en partners eller förälders bortgång. Mitt i allt detta är det viktigt att kunna fokusera på en sak i taget.
Solace Care hjälper finländska familjer att navigera genom det praktiska arbetet efter en närståendes död — från pensionsansökningar till bouppteckning. Du kan gå framåt i din egen takt och få tydliga steg för vad du behöver göra härnäst.
Vanliga frågor
Kan en sambo få efterlevandepension? En sambo kan endast få efterlevandepension under vissa villkor — i praktiken när partnerna har ett gemensamt barn och har bott tillsammans i minst fem år före dödsfallet. Utan dessa villkor har en sambo inte rätt till efterlevandepension.
Hur länge betalas efterlevandepensionen ut? Efterlevandepensionen inom arbetspensionssystemet är livslång för efterlevande födda före år 1975. För personer födda 1975 eller senare, vars partner har dött 1.1.2022 eller därefter, betalas efterlevandepensionen ut i högst tio år — eller tills det yngsta gemensamma barnet fyller 18 år, beroende på vilket som ger längst tid. Fpa:s efterlevandepension upphör senast när den efterlevande fyller 65 år.
Hur mycket är efterlevandepensionen i genomsnitt? Enligt statistik från Pensionsskyddscentralen var den genomsnittliga efterlevandepensionen inom arbetspensionssystemet 780 euro i månaden år 2025 (829 € för kvinnor, 441 € för män). Beloppen varierar mycket beroende på hur stor arbetspension den avlidna partnern hade hunnit tjäna in.
När måste man ansöka om efterlevandepension? Så snart som möjligt. Efterlevandepension betalas ut retroaktivt för högst sex månader, så en försenad ansökan kan innebära att du går miste om förmånen.
Kan man få efterlevandepension från ett registrerat partnerskap? Ja. Registrerade partnerskap har jämställts med äktenskap i efterlevandepensionslagstiftningen sedan år 2002.
Vill du ha hjälp med pappersarbetet efter dödsfallet? Skapa ett Solace Care-konto eller läs fler guider.
Läs även
