Plejevederlag er en økonomisk kompensation til dig, der vælger at afstå fra arbejde for at være tæt på en alvorligt syg pårørende. Du modtager en godtgørelse, og ydelsen kan udbetales i et bestemt antal dage afhængigt af den konkrete situation (2026). Dagene tilhører den syge, ikke dig — de kan derfor deles mellem flere pårørende, for eksempel søskende, der skiftes til at yde pleje. Ved "alvorligt syg" forstås, at sygdommen er en konkret trussel mod den syges liv, hvilket gør plejevederlaget særligt vigtigt ved palliativ pleje og pleje i livets slutfase. Denne guide gennemgår, hvem der kan modtage kompensationen, hvor meget du kan få, og hvordan du ansøger.
Hvem kan få plejevederlag?
Du behøver ikke at være i familie med den, der er syg — en tæt ven eller nabo betragtes også som pårørende. Kravene er, at den syge har en livstruende sygdom, at plejen (i betydningen at være nærværende og støtte) foregår i Danmark, og at både du og den syge er omfattet af de sociale sikringsregler i Danmark. Den syge skal som udgangspunkt give sit samtykke til plejen. Du kan også modtage kompensation, hvis den syge er indlagt på hospital eller hospice — det afgørende er, at du tager fri fra dit arbejde for at være der. Læs alle betingelserne hos de relevante myndigheder.
Hvor meget får man i plejevederlag?
Ydelsen beregnes ud fra din hidtidige indkomst med et loft for, hvor høj udbetalingen kan være. Hvis du er ledig, beregnes kompensationen på baggrund af din hidtidige indkomst. Du kan få plejevederlag som fuld tabt arbejdsfortjeneste eller som en delvis dækning — og for op til fem dage om ugen, mandag til fredag (2026). Flere pårørende kan modtage kompensation for samme dag, men ikke for det samme tidsrum på døgnet.
Hvor mange dage kan man få?
Det maksimale antal dage gælder per person, der plejes — samlet set, ikke per pårørende. Dagene kan ikke erstattes, så mange familier gemmer dem til de perioder, hvor nærværet er allermest nødvendigt, for eksempel ved pludselig forringelse eller i den allersidste tid. Hvis flere personer deler dagene, trækkes hver brugt dag fra den samme samlede pulje.
Hvordan ansøger man om plejevederlag?
Ansøgningen indsendes til kommunen eller den relevante myndighed. Til ansøgningen skal der bruges en lægeerklæring, som bekræfter, at sygdommen er livstruende — bed den behandlende læge om dette i god tid. Giv også din arbejdsgiver besked om, at du tager orlov med plejevederlag: du har ret til fravær fra arbejdet i de dage, du modtager kompensationen.
Ofte stillede spørgsmål
Kan flere personer dele dagene?
Ja. Dagene tilhører den, der er syg, og kan deles mellem flere pårørende. Flere kan modtage kompensation på samme dag, men ikke på samme tidspunkt.
Skal den syge plejes i hjemmet?
Nej. Plejevederlag kan også ydes, når den syge er indlagt på hospital, hospice eller bor på et plejehjem — det vigtigste er, at du tager fri fra arbejde for at være tæt på din kære.
Kan jeg få plejevederlag, hvis jeg er ledig?
Ja, hvis du afstår fra at søge arbejde eller modtage dagpenge i den pågældende periode. Kompensationen beregnes da ud fra din hidtidige indkomst.
Ønsker du hjælp til det praktiske? Opret en Solace Care-konto eller læs flere guider.
